Nella giornata di ieri è stata siglata, fra la CNA e le OO.SS. Nazionali, l’ipotesi di rinnovo del CCNL 2013-2015 delle imprese private operanti nella distribuzione del recapito dei servizi postali attraverso un accordo ponte che recupera i valori economici.
L’intesa, che segue quella già avvenuta in Aprile con le imprese aderenti a Fise, è da considerare un importante e positivo risultato, da noi fortemente voluto e che ci consente di offrire ai lavoratori dell’intero settore privato il rinnovo del CCNL nonostante le difficoltà che attraversano il settore stesso.
L’accordo prevede per il periodo 1.1.2013 – 30.4.2015 un importo “una tantum” per il livello 5° super pari a EURO 250,00 LORDI.
L’importo sarà corrisposto in Euro 150 con la retribuzione del mese di Agosto 2015 e in Euro 100 con la retribuzione del mese di Gennaio 2016.
Per le imprese che applicano il CCNL successivamente alla data del 6.12.2013 l’importo complessivo di una tantum sarà invece pari a Euro 150 divisi in due trance di pari entità nel mese di Agosto 2015 e Gennaio 2016.
Ancora è stato concordato:
* un aumento dei minimi tabellari, per il livello 5 Super, pari a Euro 17,00 con relativa riparametrazione e da erogare con la retribuzione del mese di Agosto 2015.
* a far data 1.1.2016, il punto percentuale di riferimento ai fini del rinnovo del CCNL è stato ulteriormente rivalutato sulla base degli indici inflazionistici definiti dall’ISTAT per il biennio 2013-2014
* l’elemento di garanzia di cui all’art.1 del precedente CCNL sarà erogato con le stesse modalità a partire dalla retribuzione del mese di Gennaio 2016.
* L’introduzione di un nuovo articolo sul lavoro a tempo determinato che recepisce le attuali disposizioni di legge in merito.
L’intesa raggiunta verrà illustrata in questi giorni ai lavoratori del settore attraverso un percorso di assemblee sul posto di lavoro che dovrà concludersi entro il 24 p.v. al fine di poter sciogliere la riserva entro il corrente mese.

LE SEGRETERIE NAZIONALI SLP CISL SLC CGIL UILPOSTE

Scarica l'ipotesi di accordo: ipotesi accordo cna