Mercoledì 11 Ottobre, si è conclusa, con un mancato accordo, la procedura prevista per i licenziamenti collettivi, aperta lo scorso 25 luglio da Nokia Solutions Network Spa, per 35 lavoratori.
La delegazione sindacale ha condannato la scelta del management aziendale di procedere con i licenziamenti.
Incomprensibile ed inaccettabile l’idea che una grande multinazionale non si assuma una responsabilità sociale nel trovare una soluzione alternativa ai licenziamenti, nonostante le proposte sia delle OO.SS. sia dei Ministeri Lavoro e Sviluppo.
Tale scelta è ancor più grave se la colleghiamo a tutti gli sforzi che in quest’ultimo periodo, il personale di Nokia ha fatto, senza per altro avere una visibilità per il futuro.
Proprio un futuro incerto e una mancanza di visione, ci induce a contenere questa posizione della Direzione aziendale, attraverso assemblee informative e propedeutiche ad una mobilitazione generale del gruppo, da condividere con tutti i lavoratori.
Le scriventi OO.SS. si attiveranno anche con i propri Uffici legali a tutela dei lavoratori licenziati.
Le Segreterie Nazionali SLC CGIL - FISTEL CISL - UILCOM UIL
Nokia: comunicato mancato accordo
powered by social2s
TUTTE LE NOTIZIE
WindTre: sciopero nazionale il 12 ottobre per l'intero turno
8 Ottobre 2026
UNITI PER IL RINNOVO DEL SECONDO LIVELLO: SALARI, DIRITTI E TUTELE
Dopo un mese di blocco degli straordinari e della reperibilità, la mobilitazione in WindTre giunge al culmine ed è arrivato il momento di fare sentire con forza la nostra voce: lunedì 12 ottobre 202...
Fibercop: confronto reale sull'integrativo o sarà mobilitazione
7 Ottobre 2026
Nel corso dell’ultimo incontro nazionale del 23 settembre scorso, è emersa chiaramente la totale assenza di volontà, da parte aziendale, di avviare un negoziato serio e di merito sul nuovo Contratto Integrativo Aziendale. Di fronte alle legittime e urgenti rivendicaz...
Call center: il Consiglio di Stato conferma il regolamento Agcom
6 Ottobre 2026
Call center, assistenza alla clientela: il Consiglio di Stato conferma il regolamento Agcom. Saccone, Slc Cgil: "Ora pretendiamo che venga applicato"
"Il Consiglio di Stato ha ribadito la legittimità del regolamento Agcom per i servizi di assistenza alla clientela...
Rai: troppi nodi irrisolti su Fir digitale e tutela dei Ram
28 Settembre 2026
FIR DIGITALE E NOMINA DEI RAM PER LA GESTIONE DEI RIFIUTI SPECIALI
La normativa vigente sulla tracciabilità dei rifiuti prevede una progressiva digitalizzazione degli adempimenti e l'utilizzo del FIR (Formulario identificazione del Rifiuto) digitale, con l'obbligo...
Call center: System House annuncia 525 esuberi
22 Settembre 2026
Slc Cgil, Fistel Cisl, Uilfpc Uil: in una sola settimana oltre 2.000 esuberi dichiarati nel settore Crm/Bpo e la situazione è destinata a peggiorare ulteriormente. Il governo continua a voltarsi dall’altra parte, la mobilitazione si intensifica.
In data 18 settembr...
Rai: piano immobiliare a rischio stallo
21 Settembre 2026
In molte occasioni, SLC-CGIL ha criticato anche aspramente il Piano Industriale RAI, giudicandolo un mero contenitore vuoto, riempito solo da un debordante Piano Immobiliare. Proprio per questo, ci corre l’obbligo di verificare nei fatti lo stato di avanzamento dei l...