In data odierna, le Segreterie nazionali di Slc Cgil, Fistel Cisl, Uilcom Uil hanno sottoscritto un accordo con la direzione aziendale di Fibercop rivolto a sanare la annosa questione, ampiamente contestata, ed oggetto di svariate vertenze, relativa all'assorbimento dell'aumento contrattuale degli aumenti previsti con il rinnovo del CCNL 2018.
A partire dal 1° dicembre 2025 saranno ripristinati sui minimi tabellari gli importi assorbiti nel 2018, con il riconoscimento degli arretrati a partire dal 1° luglio 2024, data del passaggio delle lavoratrici e dei lavoratori in Fibercop.
L'azienda sottoporrà una conciliazione a tutto il personale interessato che, con specifico riferimento ai soli superminimi, contenga espressa rinuncia del lavoratore ad ogni rivendicazione nei confronti di FiberCop, anche a titolo di responsabilità solidale per il periodo antecedente al 1° luglio 2024.
Naturalmente l'accordo prevede una adesione su base "volontaria" a questa possibilità, ed è rivolto a tutto il personale interessato dalla vicenda, che abbiano avviato contenziosi legali o meno.
Le Segreterie nazionali di Slc Cgil, Fistel Cisl, Uilcom Uil esprimono un giudizio positivo sull'accordo sottoscritto, che oltre a sanare un torto perpetrato a lavoratrici e lavoratori 7 anni fa, ribadisce il principio, sancito ulteriormente nel rinnovo CCNL telecomunicazioni del 2020, della non assorbibilità degli aumenti contrattuali.

Roma, 30 luglio 2025

Le Segreterie Nazionali
SLC CGIL, FISTEL CISL, UILCOM UIL